Escrito por Worken1. Lo sobrecargan de trabajo Nada lo desequilibra tanto como esto. Darle trabajo extra porque lo hace bien, puede resultar contraproducente, ya que si lo único que aumenta es la carga laboral, buscará otro empleo que le ofrezca un pago justo por esto. 2. No es reconocido ni recompensado Es fácil subestimar el poder de
Escrito por WorkenSi después del encuentro con el reclutador te preguntas cómo fue tu desempeño, mira si presenciaste alguna de estas señales positivas: Estuviste en la entrevista más tiempo del esperado Por lo general, esta no suele llevar más de una hora, pero si el entrevistador dedicó más tiempo para saber de ti, es porque está interesado
Escrito por WorkenSi quieres mejorar tu rendimiento en el trabajo y en tu vida personal, deberías tomar en cuenta estos hábitos que, aunque pueden parecer pequeños y simples, tienen un gran impacto en la forma que te ven tus compañeros y jefes. Preocuparse por los pequeños detalles. Una persona está preparada para asumir grandes proyectos cuando muestra
Escrito por WorkenEn su edición especial de junio ‘17, la revista Consultoría publicó los listados de “Las 50 Empresas de Consultoría más Importantes en México”, y es dentro del sector Público-Privado donde Worken se posicionó en el puesto número 8, lo cual representa haber escalado tres peldaños con respecto al año pasado (lugar no. 11).Para configurar este
Escrito por WorkenPor: Omar Anguiano, Director de Comunicación Worken ¿Por qué se cree que un empleado puede ofrecer a los clientes emociones diferentes de aquellas que recibe por parte de la empresa en la que trabaja? Para que un colaborador atienda bien a un cliente, es fundamental que se sienta valorado, conozca, experimente y viva la marca.
Escrito por WorkenLa amabilidad llega muy lejos cuando pones las necesidades de otros sobre tus deberes. Si continuamente tus colegas te solicitan apoyo, podrían entorpecer tu desempeño. Por otro lado, das la impresión de debilidad y refleja tu falta de liderazgo. Termina con esa situación siguiendo 3 tips básicos: Empieza a decir “no” Dosifica la ayuda Pide
Escrito por WorkenEl pasado jueves 27 de abril, parte nuestro Talento Worken en Guadalajara realizó un evento filantrópico con el motivo del Día del Niño, cuyo objetivo fue brindar un momento agradable a pequeños en situación de vulnerabilidad. En esta ocasión acudimos al Hogar de Transición para la Niñez Villas Miravalle. Comimos con ellos, tuvimos actividades de
Escrito por Worken—- 1. Analiza a detalle la propuesta. Generalmente ofrecen mejores condiciones de trabajo a las que tienes, sin embargo debes tomar en cuenta la cantidad de tareas a desempeñar y el nivel de responsabilidad que estas requieren. Recuerda que a veces el sueldo no es lo más importante. 2. Valora tu situación actual. ¿Te gusta
Escrito por WorkenLas oportunidades pueden surgir ante los tiempos de crisis, por lo que el líder de hoy debe abrirse a nuevos escenarios que le permitan fortalecer sus habilidades. Para ello, te compartimos 3 puntos básicos: Revisa el pasado Para facilitar la transición a una visión diferente, elimina los círculos viciosos y aléjate de la gente
Escrito por WorkenLa entrega de este reconocimiento se llevó a cabo en la mañana de hoy viernes 3 de marzo, en el marco del 1er Foro Internacional de RSE para PyMES, con sede en la ciudad de Irapuato, Guanajuato. Este evento tiene como principal objetivo difundir y reconocer el incremento de las empresas micro, pequeñas y medianas
