Decálogo para mejorar tu empleabilidad

1. Estudia El tener un grado académico no es garantía de éxito, pero al especializarte puedes obtener hasta 40% más salario. 2. Planea Establece objetivos profesionales y dales prioridad para que puedas enfocarte en cada uno. 3. Prevé Antes de titularte, anticípate a tener experiencia laboral. Ampliarás tus conocimientos y tendrás una empresa que te

Continuar leyendo

Cómo mantener la motivación laboral con nuestros equipos de trabajo

Por: Ángeles Verdín, Gerente de Atracción de Talento en Worken Guadalajara. “Si trabajas apasionadamente y realmente convencido de lo que estás haciendo, habrás encontrado la clave del éxito”. Anónimo. La motivación laboral es un aspecto esencial para los empleados de una organización, pues marca la diferencia a la hora de llevar a cabo sus actividades,

Continuar leyendo

Motivos que hacen renunciar a un buen colaborador

1. Lo sobrecargan de trabajo Nada lo desequilibra tanto como esto. Darle trabajo extra porque lo hace bien, puede resultar contraproducente, ya que si lo único que aumenta es la carga laboral, buscará otro empleo que le ofrezca un pago justo por esto. 2. No es reconocido ni recompensado Es fácil subestimar el poder de

Continuar leyendo