Liderazgo empresarial

Las descripciones más comunes señalan como líder a aquel individuo capaz de ejercer un cambio positivo en un tercero, y de ser un factor de cambio para sus colaboradores, además de comunicarse asertivamente con todo aquel que forma parte de su equipo para lograr el bien común o el objetivo de la compañía. En particular,

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Formas de aumentar los niveles de serotonina

Serotonina:  Hormona responsable de regular la ansiedad y la sensación de felicidad. 1. Aprovecha la luz natural La luz del sol activa nuestro sistema de serotonina y aumenta su producción. Así que levántate y da un paseo. 2. Muévete El ejercicio físico activa la asimilación de la hormona e impulsa la cantidad producida por nuestro cerebro.

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Bill Gates y sus 11 reglas para los jóvenes

Regla uno. La vida no es justa, acostúmbrate a ello. Regla dos. El mundo esperará que logres algo, independientemente de que te sientas bien o no contigo mismo. Regla tres. No serás un directivo de alto rango hasta que con tu esfuerzo te hayas ganado el logro. Regla cuatro. Si los profesores son duros, espera

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Enseña a tus colaboradores a ser buenos líderes

Comienza con una evaluación para medir su talento para el liderazgo. Determina roles, así como sus habilidades y características. Asigna nuevas responsabilidades laborales a tus potenciales líderes. De esta manera ampliarán sus conocimientos y precisarán sus aptitudes. Capacítalos para tomar decisiones propias. Ayúdales a sentir que pueden estar a cargo de un gran proyecto. Fomenta

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Cómo mantener la motivación laboral con nuestros equipos de trabajo

Por: Ángeles Verdín, Gerente de Atracción de Talento en Worken Guadalajara. “Si trabajas apasionadamente y realmente convencido de lo que estás haciendo, habrás encontrado la clave del éxito”. Anónimo. La motivación laboral es un aspecto esencial para los empleados de una organización, pues marca la diferencia a la hora de llevar a cabo sus actividades,

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